求職簡(jiǎn)歷格式主要有兩種： 通用式： 適用于初涉職場(chǎng)的求職者。主要是按照時(shí)間順序來排列。在"教育背景"和"工作經(jīng)歷"部分的內(nèi)容按照先后順序羅列，不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡(jiǎn)歷多為通用型，如果沒有&qu...[閱讀全文]
“久聞貴單位……”、“給我一個(gè)機(jī)會(huì)，還您一個(gè)驚喜”，類似這樣的求職語往往會(huì)在大學(xué)生的求職信中出現(xiàn)。昨日，重慶得邦人力資源管理公司總經(jīng)理朱源明說，這些明顯帶有學(xué)生味的語言往往會(huì)遭到考官的否定。 朱源明分析指...[閱讀全文]
在招聘會(huì)上、面試之前或面試之后，你所申請(qǐng)的公司都可能讓你填一張應(yīng)聘申請(qǐng)表。在填這類有時(shí)很簡(jiǎn)單乏味的申請(qǐng)表時(shí)，一定要仔細(xì)。你所表現(xiàn)出來的謹(jǐn)慎程度就會(huì)告訴閱讀這張表的人很多有關(guān)你的情況。 在填寫申請(qǐng)表時(shí)，最好用黑...[閱讀全文]
寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候，一定要突出自己的特點(diǎn)，尤其要花筆墨渲染你與眾不同的地方，詳細(xì)介紹你在這個(gè)專業(yè)領(lǐng)域?qū)W過哪些課程，有哪些相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，受過什么專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，另外就是要注意應(yīng)聘什么職位能突出你那方面的特長(zhǎng)。比如你應(yīng)聘的是市...[閱讀全文]
1、準(zhǔn)確可信 闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗(yàn)要盡可能的準(zhǔn)確，不夸大也不誤導(dǎo)。確信你所寫的與你的實(shí)際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時(shí)間和公司。充分介紹自己與夸張編造是有區(qū)別的。用人單位一般都能識(shí)破這種騙局，即...[閱讀全文]
近日，隨著社會(huì)招聘活動(dòng)的增加，很多高校的大四畢業(yè)生都忙著為求職應(yīng)聘做準(zhǔn)備。在哈師大、黑大等高校，教授“怎樣準(zhǔn)備求職簡(jiǎn)歷”等課程成為學(xué)生們最為關(guān)注的內(nèi)容。那么，如何寫出一份有分量的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷，記者采訪了高校部分相關(guān)...[閱讀全文]
一、簡(jiǎn)歷種類 1、中式簡(jiǎn)歷 中式簡(jiǎn)歷中，常常包括政治面貌、性格及身高體重等信息。如果中英文簡(jiǎn)歷一起遞交，建議中文簡(jiǎn)歷中不寫政治面貌。因?yàn)槿绻ネ馄蠊ぷ鳎尘爸械恼紊试缴僭胶茫鸫a沒有必要讓老外知道。 性格是主觀...[閱讀全文]
簡(jiǎn)歷就如同求職者的“門面”，是用人單位篩選求職者的第一步。然而，不少網(wǎng)上求職者卻以為只要留下基本信息和聯(lián)系方式就可以等著被通知面試了，于是在一些關(guān)鍵欄目如“工作經(jīng)歷”、“自我描述”和“求職意向”中都“天窗”大開，或者...[閱讀全文]
例證：劉悅對(duì)她的求職經(jīng)歷做了如下的總結(jié)：“既然我沒有太多工作經(jīng)驗(yàn)，就想通過用淡紫色紙寫簡(jiǎn)歷來吸引注意力，那紙厚得像彩色美術(shù)紙一樣。兩頁簡(jiǎn)歷郵寄時(shí)居然花了兩張郵票！我著實(shí)為此而自豪了一陣，直到一個(gè)招聘代理人告訴...[閱讀全文]
雇主將會(huì)很注意簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷這一部分。在看完求職目標(biāo)后，他們想了解你的歷史，你曾在哪兒工作，工作了多長(zhǎng)時(shí)間。他們想弄明白的是“你是個(gè)穩(wěn)定可靠的人嗎？”，“你發(fā)揮出的才能有哪些？”最重要的是你是否適合它們的空缺職...[閱讀全文]
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