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職場(chǎng)90后,要錢更要閑

發(fā)布時(shí)間:2016/2/20 11:58:10文章來(lái)源:普寧雄鷹人才網(wǎng) plrcw.cn瀏覽次數(shù):38978次


  要錢更要閑,正在成為新一代職場(chǎng)人的就業(yè)觀。曾經(jīng)的我們,所有的時(shí)間都在忙碌,沒(méi)有時(shí)間感受身邊的美好,沒(méi)有時(shí)間分享生活的感悟,更沒(méi)有時(shí)間仰望天空、異想天開(kāi)。我們追逐生活,也被生活放逐。因此,“90后”向工作要閑是一種進(jìn)步。

  一場(chǎng)座談會(huì)

  “90后”就業(yè)觀讓hr驚愕

  “你們覺(jué)得找工作,什么樣的條件更能吸引你?”近日,acca組織一場(chǎng)滬上高校大四學(xué)生的小型座談會(huì),主持人讓在座的10名大學(xué)生討論之后,在小白板上寫(xiě)下求職選擇中較看重的因素。

  幾分鐘后,大學(xué)生亮出自己的小白板,“期”兩字赫然被寫(xiě)在了位,而且字體比其他幾個(gè)條件大了一倍,顯得特別醒目。“這個(gè)答案是我想破腦袋也想不出的?!敝鞒秩嗣摽诙?。

  與此同時(shí),一場(chǎng)外企hr的小型座談會(huì)正在隔壁房間舉行?!肮椭髡J(rèn)為公司的吸引力何在?”對(duì)于這個(gè)換位思考,hr給出的答案依次為:公司品牌、職業(yè)發(fā)展、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、公司環(huán)境、薪資、老板……“期”兩字沒(méi)有出現(xiàn)。

  兩場(chǎng)座談會(huì)的主辦人、acca雇主聯(lián)絡(luò)經(jīng)理蘆狄表示,之所以把兩場(chǎng)座談會(huì)同期又分別舉行,也是為了讓雙方無(wú)所顧忌地說(shuō)出對(duì)職場(chǎng)的真實(shí)想法,但同一個(gè)問(wèn)題出現(xiàn)如此不同的回應(yīng),卻是之前怎么也沒(méi)料到的。

  蘆狄回憶說(shuō),座談會(huì)的學(xué)生多數(shù)是“90后”,他們對(duì)于將期放在“位”給出的理由是,工作辛苦,更要盡情玩。“如果在一個(gè)項(xiàng)目上忙了很長(zhǎng)時(shí)間,必須要”搭配“一段時(shí)間來(lái)休息,這樣才能有飽滿的精力重新投入到工作中去?!?/p>

  而當(dāng)隔壁房間的hr(多為“70后”,“80后”)聽(tīng)聞準(zhǔn)職場(chǎng)人的這一選擇時(shí),“反應(yīng)也非常意外,這是他們無(wú)論如何也沒(méi)想到的,不過(guò)轉(zhuǎn)念一想,這也在情理之中”,蘆狄說(shuō),hr很快就達(dá)成共識(shí):如今的“90后”,確實(shí)是新一代,他們的就業(yè)觀已加入了新的時(shí)代元素。

  校園調(diào)查大學(xué)生

  “工作不是生活的全部”

  未來(lái)幾年畢業(yè)的大學(xué)生,以“90后”為主力。期對(duì)他們的擇業(yè)考慮而言,到底有多重要?記者隨機(jī)采訪了滬上部分高校的大四畢業(yè)生。

  “我是朝九晚五的堅(jiān)決擁護(hù)者!”同濟(jì)大學(xué)大四女生小郭生于1991年,她對(duì)工作的期望是,周末不要有加班,較好還要有比較長(zhǎng)的固定休,“現(xiàn)在的工作壓力一般比較大,如果沒(méi)有足夠的期作調(diào)整,我肯定要崩潰的?!?/p>

  “如果一份工作工資高但經(jīng)常要加班,而另外一份薪水低些卻有固定期,我寧愿選擇后者。”小郭說(shuō),身邊的同學(xué)跟她的心態(tài)差不多:“之前有個(gè)同學(xué)同時(shí)收到了一份國(guó)企和一份外企的錄取通知,盡管外企開(kāi)出的薪水高出很多,但這位同學(xué)還是選了相對(duì)較舒適的國(guó)企。”

  同樣因?yàn)槠趩?wèn)題,本市某知名大學(xué)大四男生王迪(化名)在與一家企業(yè)定三方協(xié)議、并見(jiàn)習(xí)半年后,毅然毀約轉(zhuǎn)投另一家單位:“那半年實(shí)在太累,一周工作六天,而且?guī)缀跆焯煲影?,每晚回到家較早也10點(diǎn)了,吃個(gè)飯倒頭就睡,第二天又是如此?!北M管公司對(duì)加班費(fèi)從不吝嗇,但感覺(jué)“被榨干了”的王迪還是辭掉了工作。現(xiàn)在王迪所在的單位,是典型的“朝九晚五”,“下午沒(méi)事4點(diǎn)就下班了”,盡管收入不高,但王迪覺(jué)得挺滿意。他說(shuō):“老一輩的人都是”有命賺錢、沒(méi)命花錢“,我現(xiàn)在想得很開(kāi),工作不是生活的全部,該休息就要休息?!?/p>

  企業(yè)連鎖反應(yīng)

  雇主品牌推廣“工休平衡”

  面對(duì)新一代的職場(chǎng)人,一些嗅覺(jué)敏銳的企業(yè)已聞到了不同的氣息,為了吸引人才,他們也不得不轉(zhuǎn)變觀念,在強(qiáng)調(diào)薪資、發(fā)展的同時(shí),注重給予員工“工休平衡”。

  在座談會(huì)后,acca“就業(yè)力大比拼”活動(dòng)走進(jìn)東華大學(xué),包括德勤、花旗銀行、漢高、英特爾等多家知名外企的hr,與現(xiàn)場(chǎng)數(shù)百名學(xué)生面對(duì)面交流企業(yè)文化。作為以“忙累”著稱的“四大會(huì)計(jì)事務(wù)所”之一,德勤中國(guó)人力資源部雇主品牌高級(jí)經(jīng)理高芳向?qū)W生講述了“真實(shí)的工作環(huán)境”。

  “也許在很多人看來(lái),會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作很累,員工沒(méi)有自己的時(shí)間”,高芳表示,其實(shí)公司也十分關(guān)心“work-lifebalance”(工作和生活之間的平衡),“一般工作5到6年的同事就能夠享受20天的年了。我們有的業(yè)務(wù)部門比如審計(jì)有忙、淡季之分。每年的11月到次年的4月是忙季,而在5月到10月淡季時(shí),可以利用這個(gè)時(shí)機(jī)進(jìn)行休或培訓(xùn)充電,滿足發(fā)展和休閑的需要。另外為了鼓勵(lì)職業(yè)發(fā)展,公司還額外提供帶薪考試期,同時(shí)內(nèi)部也鼓勵(lì)彈性工作?!?/p>

  高芳坦言,雖然公司的休制度歷來(lái)都有,但之前并未“大張旗鼓”地宣傳,然而考慮到現(xiàn)在的“90后”大學(xué)生非常重視自我的休閑時(shí)間,“我們也積極倡導(dǎo)取得工作與生活的平衡,并把它作為公司雇主品牌溝通的一部分進(jìn)行推廣。”

  人力資源專家

  既重視期也要“快樂(lè)工作”

  “不再把工作放在位,比較追求個(gè)人的休閑和感受,這已經(jīng)是”90后“的集體特色?!鼻俺虩o(wú)憂人力資源專家馮麗娟表示,目前很多企業(yè)已發(fā)現(xiàn)這一集體變化,并將其作為一個(gè)大的課題來(lái)研究,且隨之調(diào)整招聘策略。

  對(duì)年輕的應(yīng)聘者而言,重視期無(wú)可厚非,“不過(guò),很多大學(xué)生強(qiáng)調(diào)休息的前提,是將工作放在對(duì)立面看待的,認(rèn)為工作就是很累很苦?!瘪T麗娟對(duì)此并不贊同。她認(rèn)為,工作依然是生活中不可或缺且占據(jù)時(shí)間非常長(zhǎng)的一段經(jīng)歷,與其艱苦地工作、盼著期快點(diǎn)到來(lái),不如嘗試著在工作中尋找樂(lè)趣。而如何做到快樂(lè)工作,對(duì)于初入職場(chǎng)的學(xué)生而言,較好的辦法是積極地融入到職場(chǎng)環(huán)境中,同時(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的態(tài)度,盡快讓工作上手并順利起來(lái)。

  [記者手記](méi)

  懂得休閑,是一種進(jìn)步

  “要錢更要閑”“90后”的這個(gè)就業(yè)觀,讓記者這些職場(chǎng)前輩抱怨過(guò),因?yàn)檫@些“小朋友”不再像曾經(jīng)年輕的自己,主動(dòng)加班,任勞任怨。可是,我們又不得不承認(rèn),自己內(nèi)心對(duì)他們有一點(diǎn)點(diǎn)羨慕,甚至嫉妒,“生活,本來(lái)就該如此?!?/p>

  之所以發(fā)生這一改變,主要原因在于,社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,使得作為獨(dú)生子女的“90后”,擁有較好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和家庭物質(zhì)條件,衣食無(wú)憂自然會(huì)產(chǎn)生休閑的需求,這符合馬斯洛人的需求“五層次理論”。

  記者考了一下“休閑”兩字?!靶荨痹凇犊滴踝值洹泛汀掇o海》中被解釋為“吉慶、歡樂(lè)”的意思,“人倚木而休”,精神得以休整,身體得到頤養(yǎng),人與自然渾為一體,賦予生命以真、善、美。在馬克思眼中:“休閑”一是指“用于娛樂(lè)和休息的余暇時(shí)間”;二是指“發(fā)展智力,在精神上掌握自由的時(shí)間”。

  因此,休閑促使人對(duì)生活(生命)進(jìn)行思索,有助于人的全面發(fā)展和個(gè)性的成熟,其價(jià)值不在于提供物質(zhì)財(cái)富或?qū)嵱霉ぞ吲c技術(shù),而是為人類構(gòu)建意義的世界和守護(hù)精神的家園。亞里士多德在他的《政治學(xué)》一書(shū)中曾提出這樣一個(gè)命題:“休閑才是一切事物環(huán)繞的中心”。


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