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系統(tǒng)公告

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教育部直屬事業(yè)單位2026年度公開招聘公告(社會人員)

發(fā)布時間:2025/11/18 16:27:39文章來源:潮州人才網 czzp.cn瀏覽次數:1228次



受教育部委托,教育部學生服務與素質發(fā)展中心負責組織實施2026年度教育部直屬事業(yè)單位面向社會在職人員統(tǒng)一公開招聘工作。現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次參加社會在職人員統(tǒng)一公開招聘單位7家,招聘崗位7個,招聘人數11。其中,普通崗位招聘3人,高層次、緊缺人才崗位招聘8人。詳見后附崗位信息。

二、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法擁護中國共產黨領導和社會主義制度政治立場堅定,深刻領悟兩個確立的決定性意義,增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致

(三)貫徹黨的教育方針政策,熱愛教育事業(yè);

(四)具有良好的政治素質和道德品行

(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(六)具有符合崗位要求的工作能力;

各學習階段均要求有相應學歷、學位

(八)具有北京市常住戶口(對于2026年博士后出站人員,應當符合全國博士后管委會關于申請辦理在京落戶的有關要求)

(九)應以取得的最高學歷所對應的專業(yè)應聘;

符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件

十一有以下情形之一者不得應聘:

1.曾受過刑事處罰的,被開除黨籍、公職的;

2.在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為(仍在禁考期)的;

3.曾有嚴重學術不端等不良行為的;

4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,聘用后構成回避關系的;

5.存在法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

三、報名程序和方法

(一)網上報名

自公告發(fā)布之日起至112524:00,應聘人員登錄教育部直屬單位公開招聘平臺進行網上報名(網址:https://jybzp.chsi.com.cn。每人限報一個崗位,所有報考信息一經提交不得修改。應聘人員應簽署誠信承諾書,承諾報名所填寫和提供的個人信息完整、真實、有效,如有不實,由此造成的取消報考資格等后果由個人承擔。

本次招聘各崗位的專業(yè)要求參考目錄為2018年更新的《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》,應聘人員最高學歷所學專業(yè)須與報考崗位專業(yè)代碼一致。所學專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的,應聘人員可與招聘單位聯系,確認報名資格。考生應在報名時備注所學主要課程、研究方向等情況。對于境外留學專業(yè),考生在報名時備注所學主要課程、研究方向等情況,招聘單位將根據崗位專業(yè)需求進行審核。

(二)報名確認

招聘單位根據崗位要求對應聘人員進行資格審查普通崗位參加統(tǒng)一筆試,高層次、緊缺人才崗位考核方式、考核合格標準、進入體檢考察比例等另行公告11299:00113024:00,應聘人員登錄平臺查詢是否通過資格審查。進入考核階段的應聘人員需要進行確認,未按期確認者視為自動放棄。

資格審查貫穿公開招聘全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合報考資格條件的,將即時終止其應聘進程請應聘人員務必確認本人條件符合崗位要求。

(三)崗位取消

對通過資格審查人數未達到1:5比例的崗位由招聘單位領導班子(招聘領導小組)集體研究決定是否按實際通過資格審查的人數組織考試、調減招聘人數或取消崗位。若崗位取消,1124日公布報考該崗位的應聘人員可在112524:00前重新報考其他崗位。

四、考試形式

(一)普通崗位

1.筆試

筆試采用在線考試的形式,筆試內容分為職業(yè)能力測驗和專業(yè)知識測驗兩科,滿分均為100分。除高層次、緊缺人才崗位外,所有普通崗位均須參加職業(yè)能力測驗,部分招考崗位需參加專業(yè)知識測驗,具體見各崗位考核要求。職業(yè)能力測驗主要考察工作所必需的基本能力,為客觀性試題;專業(yè)知識測驗主要考察招聘崗位所必需的專業(yè)能力。

預測試時間:2025123日、414:00—17:10參加筆試人員必須進行預測試,可在該時間段的任一時間完成預測試(約30分鐘)確保可順利參加正式考試

筆試時間:2025126日(周六)下午

14:0015:30職業(yè)能力測驗

15:4017:10專業(yè)知識測驗

線上筆試應嚴格按照要求規(guī)范進行,對未遵守相關規(guī)范要求的,將取消考試成績。具體要求另行通知。

成績查詢:筆試成績及筆試合格分數線預計于20261發(fā)布,屆時應聘人員可自行登錄查詢。

2.面試

按照筆試成績由高到低的順序,普通崗位按照1:5的比例確定進入面試人員。進入面試人員應達到筆試合格分數線,是否進入面試請及時查看面試公告。

②面試合格分數線為60分;

面試時間:20261月中旬—3月上旬,具體安排另行通知。

(二)高層次、緊缺人才崗位

1.考核形式:考核方式另行公告。

2.面試時間:202512—20263月上旬,具體安排另行通知。

五、體檢和考察

根據面試成績不含筆試成績從高到低1:1的比例確定體檢、考察人選。

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準試行》及操作手冊執(zhí)行。考察工作采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案(學籍檔案)、同本人面談等方法突出政治標準,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識和工作表現等。體檢、考察人選不合格的,由招聘單位決定是否依次遞補或放棄該崗位招聘。

六、擬聘用人員公示

考察、體檢合格的擬聘用人員名單統(tǒng)一在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺教育部直屬單位公開招聘平臺進行公示公示時間不少于7個工作日

補充聘用

招聘期間出現空缺的崗位將視情況開展補充聘用,具體崗位及要求將在原公告發(fā)布渠道另行公告。

、辦理聘用手續(xù)

公示結束無異議后,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用。對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。

九、其他事項

報名應聘人員提交的報名材料及信息應當真實、準確、完整,對于偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的,在考試體檢考察過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀律行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

崗位信息咨詢請聯系各招聘單位,聯系方式見教育部直屬單位公開招聘平臺首頁統(tǒng)一招聘單位聯系電話

 

特別提示:

本次招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘人員提高警惕,避免被誤導干擾,切勿上當受騙。

 

 

教育部學生服務與素質發(fā)展中心

20251113     


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